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UNSERE HERANGEHENSWEISE
Fokussiert vorgehen: Zeitfresser identifizieren,
2–4 Anwendungsfälle priorisieren und den Nutzen
über Vorher/Nachher greifbar machen. Kreatives
Denken, Zuhören und pragmatische Umsetzung
inklusive.
DEIN NUTZEN
Teams erreichen schnell nutzbare Ergebnisse
im Alltag, weil sie an ihren Problemstellungen
arbeiten.
Deine Monika
MEINE
KONTAKTDATEN
Monika Keil
Lafnizstr. 19
7574 Neudauberg
Homepage: www.viakanta.at
E-Mail: monika.keil@viakanta.at
Telefonnummer: +43699 118 01 107
Lass Dich von meiner Newsletterserie mit Copilot
inspirieren. Hier ist der Anmeldelink!
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Inhalt
FÜHRUNGS-KOMPETENZ STÄRKEN .................................................................................................................... 4
Mit M.U.S.E führen .......................................................................................................................................... 5
Leaderhip-Kompetenz für die Zukunft ............................................................................................................. 6
Potenziale entfalten, Leistung steigern ............................................................................................................ 7
GENERATION 50+ STÄRKEN ............................................................................................................................... 8
Stark bleiben im Alltag .................................................................................................................................... 9
KI-KOMPETENZ STÄRKEN ................................................................................................................................. 10
Escape-the-Routine ..................................................................................................................................... 11
Digitalkompetenz & Arbeitstechniken ............................................................................................................ 12
Dein Einstieg in die KI-Unterstützung ............................................................................................................. 13
Microsoft 365 Copilot in Aktion ..................................................................................................................... 14
Mit Microsoft 365 Copilot & didaktischem Feinschliff ..................................................................................... 15
Mit KI gegen die Infoflut in Meetings ............................................................................................................... 16
Präsentationen, die fesseln wie ein Krimi ............................................................................................................................................. 17
TEAMS STÄRKEN .................................................................................................................................................................................................. 18
Souverän, klar, überzeugend! ..................................................................................................................................................................... 19
Wissensnuggets, Interaktion & praktische Übungen ........................................................................................................................ 20
Spielerisch lernen, nachhaltig wirken ..................................................................................................................................................... 21
Klar. Charmant. Unvergesslich ................................................................................................................................................................... 22
Visualisieren. Verstehen. Umsetzen. ........................................................................................................................................................ 23
TRAINER:INNEN STÄRKEN .............................................................................................................................................................................. 24
Wie Tape & Co Deine Inhalte begreifbarer machen .......................................................................................................................... 25
DIVERSES ................................................................................................................................................................................................................. 26
Wenn Wissen bewegt ..................................................................................................................................................................................... 27
Blick schärfen. Prozesse spüren. ............................................................................................................................................................... 28
DEIN TRAINERTEAM .......................................................................................................................................................................................... 29
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FÜHRUNGS-KOMPETENZ
STÄRKEN
Online oder Präsenzformat für Führungskräfte
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Agil führen
ZIELGRUPPE
Führungskräfte
Dauer:
•
V1: jedes Quartal ein Impuls: 1
Tag Präsenz, 2 x 1,5 Stunden
online und zum Abschluss
wieder 1 Tag Präsenz oder
•
V2: jedes Quartal: 4 mal 3
Stunden online
Teilnehmende: 9–12
MEHR INSPIRATION. MEHR UMSETZUNGSKRAFT:
Mit M.U.S.E führen
Lass uns Deine Muse sein – für ein
inspirierendes Jahr
Wann hattest Du das letzte Mal Zeit, wirklich
abzuschalten oder aus der Distanz Deinen
Arbeitsalltag zu reflektieren? Hast Du das Gefühl,
dass sich die Ereignisse überschlagen? Damit Du
langfristig Erfolg hast, sollte auf Spannung eine Zeit
der Entspannung folgen. Wir liefern Dir und Deinem
Führungsteam quartalsweise inspirierende,
gehirngerechte Impulse. Sichere Dir Zeit für Deine
Inspiration, um entspannter zum Ziel zu gelangen.
DU BEKOMMST:
•
M wie Mutig (Kreativität): Gestalte Deinen
Businessalltag mit der Formel „Mut,
Vertrauen und Neugierde = Kreativität“. Gib
der Eigenschaft „unperfekt“ eine Chance
und führe drei Vertrauensregeln im Team
ein.
•
U wie Umsetzungsstark (Fokus):
Entscheide, nichts zu tun! Lerne, wie Du
Nachdenkzeit zu Arbeitszeit machst.
Entdecke drei Werkzeuge, mit denen Du
stark in der Umsetzung wirst und neuer
Ideenreichtum eintritt.
•
S wie Sagenhaft (Kommunikation): Verpacke
Deine Zahlen in Geschichten und verändere
Dein „Business as usual“ in ein „Business
as visual“. Du erlebst fünf sagenhafte
Methoden, damit Du gehört und verstanden
wirst.
•
E wie Ereignisreich (Kultur): Feiere das
Lernen und die Ergebnisse im Team!. Nutze
Tools, um im hektischen Alltag
innezuhalten, zu reflektieren und
Beziehungen langfristig zu sichern
NACHHER WIRST DU:
•
Mit neuen Gedanken und Methoden frischen
Wind in Dein Team bringen
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Agiles Methodenset
•
Team-Reflexion: In jedem Break hast Du
Zeit, Dich mit Deiner Situation im Team
auseinanderzusetzen
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Agil führen
ZIELGRUPPE
Führungskräfte
Dauer:
•
4 mal 2 Stunden online
Teilnehmende: 9–12
AGILES METHODENSET
Leaderhip-Kompetenz
für die Zukunft
Andere Perspektiven und Techniken
kennenlernen
Der Fokus in diesem Live-Online-Workshop liegt auf
dem Verstehen und dem praktischen Erleben von
agilen Prinzipien im straff organisierten Klinikalltag.
Vorbehalte („Agil bedeutet Chaos“) sollen abgebaut
und die Lust geweckt werden, starre Silos zwischen
den Berufsgruppen aufzubrechen. Vorbehalte sollen
reduziert und die Lust an der agilen Führung
geweckt werden. Und keine Sorge, es darf auch
leicht gehen!
DU BEKOMMST:
•
Die wesentlichen Merkmale agiler Führung
•
Unterschied zwischen Dialog und
Diskussion
•
Kennenlernen der wichtigsten Liberating
Structures – ein prall gefüllter
Methodenkoffer, der es allen er-möglicht,
sich einzubringen. Einfach und leicht im
Alltag anzuwenden!
•
Der Delegation-Poker und das systemische
Konsensieren
DIE TEILNEHMER:INNEN
•
erleben, wie Selbstführung ihr
Führungsverhalten beeinflusst
•
erkennen, wie der Einsatz der Liberating
Structures der Hebel für eine erfolgreiche
Zusammenarbeit in Gruppen ist, um
Entscheidungen zu treffen und Wissen zu
teilen
•
erleben Werkzeuge, die auch „stille
Mitarbeiter:innen“ beteiligen
MEHRWERT
•
Ein interaktives, digitales Handout und eine
Online-Methodenbibliothek.
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Präsenz-
Workshop
ZIELGRUPPE
Führungskräfte
Dauer: 1–1,5 Tage
Teilnehmer:innen: max. 10, mit 1
Trainerin
POSITIVE LEADERSHIP
Potenziale entfalten,
Leistung steigern
Stärken stärken, lässt Wachstum zu!
Positive Leadership setzt nicht nur auf
Zielerreichung, sondern vor allem auf die Stärken
von Menschen: mehr Motivation, weniger Stress und
eine Kultur, in der Mitarbeitende über sich
hinauswachsen. Du lernst, wie Du mit dem PERMA-
Lead Modell gezielt Stellhebel bedienst, um
Leistung und Zufriedenheit zu steigern. (Konzept: Dr.
Markus Ebner | Trainerin: Dagmar Popp)
DU BEKOMMST:
•
Was Positive Leadership ausmacht und
warum es wirkt; Relevanz für dich und dein
Team.
•
PERMA-Lead Profiler-Test: Standort und
Entwicklung als Führungskraft bestimmen.
•
PERMA-Lead Stellhebel: Methoden
kennenlernen, ausprobieren und in den
Alltag übertragen.
•
Tools, die im Führungsalltag sofort
unterstützen; mehr Engagement und
Bindung im Team.
NACHHER WIRST DU:
•
Die 5 Stellhebel von Positive Leadership
sicher anwenden.
•
Arbeitsklima fördern, in dem Menschen
motiviert, gesund und leistungsbereit
bleiben.
•
Stress und Burnout-Risiken aktiv senken.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Selbstreflexion, Theorie und praktische
Anwendung kombinieren
•
PERMA-Lead Modell: Positive Emotionen,
Engagement, Relationships, Meaning,
Accomplishment
•
Methoden-Toolbox für den Führungsalltag
•
Voraussetzung/Material: Profiler-Test (inkl.)
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GENERATION 50+
STÄRKEN
Präsenzformat oder eine Kombination
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Energie &
Gelassenheit
im Klinikalltag
ZIELGRUPPE
Führungskräfte & Mitarbeitende im
Krankenhaus; besonders für 50+
Dauer:
•
2 Tage (Präsenz) oder
•
jedes Quartal 1 Impuls: 1 Tag
Präsenz, 2 x 1,5 Stunden online
und zum Abschluss wieder 1 Tag
Präsenz
Teilnehmende: 9–12
Trainerin: Michaela Dietmayer
MEHR ENERGIE. MEHR GELASSENHEIT.
Stark bleiben im Alltag
Erfahrung stärken & Generationen
verbinden (Fokus 50+)
Mitarbeitende mit langjähriger Erfahrung (50+)
stehen vor einer doppelten Herausforderung: Der
Körper fordert einen neuen Rhythmus (hormonelle
Umstellung, Regeneration), während die
Erwartungen an Führung und Mentoring steigen.
Dieses Seminar stärkt die "silver worker": Wir
verbinden Bio-Wissen zur eigenen Gesundheit mit
neuer Gelassenheit im Umgang mit der jungen
Generation.
DU BEKOMMST:
•
Hormone & Rhythmus: Warum das, was mit
30 funktionierte, heute Kraft kostet – und
wie wir den Arbeitsalltag physiologisch klug
anpassen (Ernährung, Mikropausen, ..)
•
Die Macht der Erfahrung: Vom "Schneller-
Höher-Weiter" hin zur souveränen Instanz.
•
Gedankenhygiene: Innere Antreiber ("Ich
muss das noch schnell selbst machen")
entlarven und abgeben.
•
Grenzen wahren: Nein sagen, ohne die
Beziehung zu gefährden.
•
Mentoring: Wie gebe ich mein
Erfahrungswissen so weiter, dass es
angenommen wird?
•
Wertschätzung: Wie die "alten Hasen" und
die "jungen Wilden" voneinander profitieren.
NACHHER WIRST DU:
•
Deinen Körper und seine neuen Bedürfnisse
besser verstehen und respektieren
•
Brückenbauer:in für junge Kolleg:innen sein,
statt sich über "die Jugend" zu ärgern..
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Mentoring statt Meckern: Wie gebe ich
implizites Wissen weiter, ohne belehrend zu
wirken? Techniken für das "Generationen-
Dolmetschen".
•
"Nein" sagen lernen. Besonders wichtig für
die "Kümmerer-Generation", die dazu neigt,
Aufgaben der Jüngeren mitzuerledigen.
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KI-KOMPETENZ
STÄRKEN
Online oder Präsenzformat für alle Zielgruppen
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Stärke Deine
KI-Kompetenz
ZIELGRUPPE
Mitarbeitende, interne Trainer:innen,
Führungskräfte
Voraussetzung: Copilot Webchat –
Basisfunktionen integriert im MS 365
Arbeitskonto.
Dauer: 1 Tag Präsenz
TN-Anzahl: bis zu 10, mit 1 Trainerin
LERNERLEBNIS COPILOT CHAT
Escape-the-Routine
Dein Lernerlebnis mit KI
„Escape the Routine“ ist ein außergewöhnliches
1-Tages-Training, das den Seminarraum in ein
interaktives Spielfeld verwandelt. Durch Rätsel,
markierte Routen, QR-Codes und gemeinsame
Missionen erleben die Teilnehmenden, wie
Microsoft Copilot sie im Arbeitsalltag entlastet,
schneller zu Ergebnissen führt und kreative
Lösungen ermöglicht. Teams lösen reale
Business-Herausforderungen mit Copilot und
entwickeln neue Arbeitsweisen, die sofort
einsetzbar sind.
ZIELE:
•
Copilot gezielt für operative Aufgaben
einsetzen
Die Teilnehmenden lösen konkrete Fälle wie
Terminvorbereitung, Meetingnachbereitung
oder Textentwürfe und zeigen, wie Copilot
Recherche, Strukturierung und Ideenfindung
unterstützt.
•
Herausforderungen gemeinsam
bearbeiten
Die Crew meistert Rätsel-Challenges im
Team, finden digitale Hinweise, treffen
Entscheidungen und erklären, welche
Copilot-Funktionen im jeweiligen Schritt
hilfreich waren.
•
Neue Routinen für den Arbeitsalltag
entwickeln
Die Teilnehmenden erarbeiten
Umsetzungsschritte, übertragen das
Gelernte auf eigene Tätigkeiten und
demonstrieren, wie sie Copilot künftig für
Effizienz, Zusammenarbeit und Kreativität
nutzen
METHODEN:
•
Escape-Room-Elemente:
Bodenmarkierungen, QR-Codes,
Entscheidungsrouten, Rätsel-Stationen
•
Mini-Business-Cases: reale Szenarien aus
Vertrieb, Kundenberatung, Führung
•
Debriefing: Erkenntnisse sichern, Transfer
planen, Crew-Erfolge feiern
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WORK
SMARTER – mit
der Welt von
Microsoft 365
ZIELGRUPPE
Alle, die mit Outlook, Teams & Copilot Zeit
sparen wollen
DAUER 2 TAGE - PRÄSENZ
TN-Anzahl: bis zu 10, mit 1 Trainerin
WORK SMARTER
Digitalkompetenz &
Arbeitstechniken
Effizienz trifft Meeting-Marathon – wenn
MS 365 & Copilot Zeit zurückholen
KI verändert, wie wir im Office arbeiten – aber
Aufgaben erledigen sich nicht von selbst. Mit
Planner, Office-Hacks und Copilot (inkl. Monikas
Promptsammlung) entstehen Agenden,
Zusammenfassungen und Präsentationen in
Minuten. Gleichzeitig bleibt es deine Aufgabe,
Prioritäten zu setzen und Inhalte so zu präsentieren,
dass sie verstanden und umgesetzt werden.
DU BEKOMMST:
•
Digitale Aufgaben & Projekte mit Planner,
Outlook und To Do organisieren: eigene
Systematik finden, schneller Überblick.
•
Meetingvor- und -nacharbeit auf 15 Minuten
reduzieren: von Agenda mit Copilot bis
Teams-Zusammenfassung.
•
Methoden für kurzweilige, produktive
Meetings + Präsentationen mit
Promptsammlung und Copilot in Minuten
erstellen.
•
Einblick, was Copilot (Standard/Lizenz) kann
+ Office-Hacks, die Zeit und Nerven sparen.
(Option: 4×3 Std online)
NACHHER WIRST DU:
•
Weniger Klick-Marathon, mehr Überblick in
Outlook, Teams und Planner.
•
Meetings effizient vorbereiten, durchführen
und nachbereiten – mit gleichbleibender
Qualität.
•
Voraussetzung: Microsoft 365-Arbeitskonto
und Laptop.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Planner/Outlook/To Do: Aufgaben, Projekte,
Systematik
•
Meetings: Agenda, Nacharbeit, Teams-
Zusammenfassung
•
Präsentationen: Promptsammlung + Copilot
in Minuten
•
Copilot-Überblick + Office-Hacks
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Stärke Deine
KI-Kompetenz
BASIS
ZIELGRUPPE
Mitarbeitende, interne Trainer:innen,
Führungskräfte
Dauer: 4 x 1,5 Stunden (Online)
TN-Anzahl: bis zu 10, mit 1 Trainerin
QUICKSTART COPILOT CHAT
Dein Einstieg in die KI-
Unterstützung
Dein Einstieg mit KI für Ergebnisse mit
WOW-Effekt
Stell Dir vor, Du öffnest Copilot – und in wenigen
Minuten liegt vor dir ein fertiges Handout, eine FAQ-
Liste oder die Struktur Deiner nächsten
Präsentation. Wie Du mit Leichtigkeit zu diesem
Ergebnis kommst, lernst Du in diesem Live-Online-
Training.
DU BEKOMMST:
•
Einstieg in Copilot Chat: Oberfläche
verstehen, mit den eigenen Dateien
arbeiten.
•
Prompting Basics + Monikas Vorlagen für
schnelle Erfolge.
•
Optional: einen Agent erstellen (nach
Freigabe durch IT) für wiederkehrende
Aufgaben.
•
Humorvoll, interaktiv und praxisbezogen.
NACHHER WIRST DU:
•
Copilot Chat souverän nutzen – ohne
Technikfrust.
•
Handouts, FAQs und Texte automatisch aus
eigenen Dateien erstellen.
•
KI als Denkpartner einsetzen – für Tempo
und Freude.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Copilot Free sofort nutzen: aus unsortierten
Dateien werden Handouts/FAQs/Folien-
Storylines
•
Prompts bewusst gestalten und Vorlagen
anpassen, damit Copilot liefert
•
Sofort-Use-Cases: E-Mails, Excel-Hilfen,
Präsentationsideen
•
Sicherer Umgang: Do’s & Don’ts beim
Dateiupload, Grenzen kennen, Ergebnisse
prüfen
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Stärke Deine
KI-Kompetenz
PRO
ZIELGRUPPE
Teams, Mitarbeitende, Führungskräfte
Dauer: 4 x 2 Stunden (Online)
TN-Anzahl: bis zu 10, mit 1 Trainerin
VON DER E-MAILFLUT ZUM EFFIZIENZBOOSTER
Microsoft 365 Copilot in
Aktion
Gewinne 7 Stunden pro
Woche/Mitarbeitenden!
Copilot schafft Überblick nach der Mail-Flut:
Zusammenfassungen, Antwortvorschläge,
Priorisierung und Aufgaben. In Teams entstehen
Meeting-Notizen und To-Dos automatisch. In
PowerPoint wird aus dem Briefing eine Präsentation
im Folienmaster, in Excel Analysen ohne
Formelsuche – ohne Technikexpert:in zu sein.
DU BEKOMMST:
•
Microsoft 365 Copilot direkt in Outlook,
Teams, Word, PowerPoint und Excel
einsetzen – für weniger Klicks und mehr
Ergebnisse.
•
Monikas Vorlagen für schnelle Erfolge.
•
Optional: einen Agent erstellen (nach
Freigabe durch IT) für wiederkehrende
Aufgaben.
•
Humorvoll, interaktiv und praxisbezogen.
NACHHER WIRST DU:
•
Mails im Posteingang in 1 Minute
priorisieren und Antworten in 5 Minuten
vorbereiten.
•
Daten in Excel analysieren,
Trends/Insights/Visualisierungen erstellen –
ohne Formelkenntnisse.
•
Notebooks nutzen, um Wissen zu
strukturieren, Ideen zu sammeln und Inhalte
griffbereit zu haben.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Stunden sparen – jeden Tag durch
effizienten Einsatz von Copilot in den Apps
•
Professionelle Inhalte stressfrei erstellen
ohne endloses Strukturieren/Formatieren
•
Daten analysieren und visualisieren – ohne
Formelkenntnisse
•
Voraussetzung: Microsoft 365-Arbeitskonto
& Microsoft 365 Copilot & SharePoint
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Stärke Deine
KI-Kompetenz
im E-Learning
ZIELGRUPPE
Interne Trainer:innen, L&D,
Fachexpert:innen
Dauer: 1 Tag Präsenz (plus 1:1 Online
Begleitung oder 3er Teams)
TN-Anzahl: bis zu 12, mit 1 Trainerin
DEIN E-LEARNING IN REKORDZEIT
Mit Microsoft 365
Copilot & didaktischem
Feinschliff
Blitzschnell vom Inhalt zum Lernmodul
Du lernst, wie Du mit Copilot und Monikas erprobter
14-teiliger Promptstruktur aus Inhalten blitzschnell
ein didaktisch durchdachtes E-Learning-Modul
machst – inklusive Podcast, Quiz und
Reflexionsfragen. Gemeinsam entwickelt ihr ein
Lerndesign, das Fachtrainings ergänzt, vorbereitet
und nachbereitet – digital, interaktiv und
zeitsparend.
DU BEKOMMST:
•
Didaktisches Grundgerüst entwickeln – mit
14-teiliger Promptstruktur als rotem Faden.
•
Aufgaben entwickeln, die den Praxistransfer
sichern – kreativ, mit Reflexionsfragen und
KI-gestützter Nachbereitung.
•
Nicht mehr stundenlang vorbereiten –
sondern strukturiert und schnell mit Copilot
aufbereiten.
•
Podcast als Lernimpuls, Quizformate und
Lernpfade als Teil eines lebendigen Designs.
NACHHER WIRST DU:
•
Vorbereitung beschleunigen – mit
didaktischem Feinschliff.
•
14 Promptrezepte gezielt einsetzen – für
Struktur, Aktivierung und Transfer.
•
E-Learning-Module bauen, die Fachtrainings
sinnvoll ergänzen – inkl. KI-gestützter
Nachbereitung.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Podcasts als Lernimpuls nutzen
•
Quizformate entwickeln, die motivieren und
Wissen verankern
•
Digitale Module strukturieren: vorbereiten,
begleiten, nachbereiten
•
Voraussetzung: Microsoft 365-Arbeitskonto
& Microsoft 365 Copilot
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Stärke Deine
Moderations-
kompetenz mit
KI
ZIELGRUPPE
Teams, Führungskräfte, Projektleitungen
Dauer: 4 x 2 Stunden (Online)
TN-Anzahl: bis zu 12, mit 1 Trainerin
WENIGER FOLIEN, MEHR WIRKUNG
Mit KI gegen die Infoflut
in Meetings
Wir erarbeiten Dein Meeting-Drehbuch!
Endlose Folien, ermüdende Diskussionen und
Entscheidungen im Kreis? In diesem Training
entwickelst Du mit Copilot-Prompts und
interaktiven Methoden ein Meetingdesign, das
Beteiligung erleichtert und Ergebnisse liefert.
DU BEKOMMST:
•
Praktische Methoden, die Du sofort
anwenden kannst – interaktiv und produktiv.
•
Mit Prompts Dein Meetingdesign
entwickeln; Elemente, die Teilnehmende
einbinden.
•
Humorvolle Ansätze, die selbst
Montagmorgen-Meetings retten.
•
KI als stiller Mitdenker für
Zusammenfassungen, Aufgabenverfolgung
und Nachbereitung.
NACHHER WIRST DU:
•
Agenda, Rollen und Ziele mit Copilot in
Minuten entwickeln.
•
Ideen sammeln (Kopfstand, Wunderfragen,
Brainwriting 6-3-5) und alle Stimmen hörbar
machen (1-2-4-All).
•
Verantwortung klären (Delegation-Poker)
und Entscheidungen treffen (Systemisches
Konsensieren).
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Meetings leiten, die motivieren und
produktive Ergebnisse liefern
•
KI-Prompts gezielt einsetzen können
•
Mit kreativen Techniken überzeugen;
Zusammenarbeit fördern und Konflikte
vermeiden
•
Voraussetzung: Microsoft 365-Arbeitskonto
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Stärke Deine
Präsentations-
kompetenz mit
KI
ZIELGRUPPE
Präsentierende, Führungskräfte,
Trainer:innen
Dauer: 4 x 2 Stunden (Online)
TN-Anzahl: bis zu 10, mit 1 Trainerin
STORYTELLING MIT KI
Präsentationen, die
fesseln wie ein Krimi
Dein Präsentations-Upgrade: KI trifft
Rhetorik
KI verändert Präsentationen: Gliederungen
entstehen in Minuten, Diagramme per Klick.
Entscheidend bleibt, wie spannend und verständlich
Inhalte beim Publikum ankommen. Deshalb
kombinieren wir präzise Prompts mit rhetorischen
Kniffen: Spannungsbogen, pointierte Pausen und
Reflexionsfragen, die Zuhörer:innen aktiv einbinden.
DU BEKOMMST:
•
KI-Storytelling-Prompts für jede Phase
Deiner Präsentation.
•
Fragetechniken für Austausch und
Interaktion, damit Du Dein Ziel erreichst.
•
Modulation gekonnt einsetzen: persönliche
Präsenz stärken.
•
Vom Foliensatz zum Wow-Effekt – wir zeigen
Dir wie.
NACHHER WIRST DU:
•
Mit klarer Struktur und überzeugenden
Botschaften nachhaltig Eindruck
hinterlassen.
•
Mehr Zeit für Austausch gewinnen, weil KI
die Vorarbeit übernimmt.
•
In Minuten vom leeren Blatt zur Gliederung
inkl. Folienideen, Textvorschlägen und
Visualisierungen.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Souverän beginnen & stark enden: 9
Einstiegsformen, 4 Schlussvarianten
•
Thema für unterschiedliche Zielgruppen
aufbereiten
•
Effizient & kreativ gestalten mit KI-
Unterstützung
•
Voraussetzung: Microsoft 365-Arbeitskonto
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TEAMS
STÄRKEN
Online oder Präsenzformat für alle Zielgruppen
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Online-Module
(einzeln
buchbar)
ZIELGRUPPE
Alle, die nicht nur reden, sondern
bewegen wollen
Dauer: 3 x 2 Std. pro Modul
TN-Anzahl: 12, mit 1 Trainerin
KOMMUNIZIEREN WIE EIN PROFI
Souverän, klar,
überzeugend!
Worte bauen Brücken und öffnen Türen
Ob Feedback, Konflikte oder Ideen überzeugend
präsentieren: Du bekommst Werkzeuge, die wirken
– verständlich erklärt, praxisnah trainiert und sofort
anwendbar. Jedes Modul bringt Dich in 6 Stunden
einen großen Schritt weiter: Wissenshappen,
Übungen und ein Toolset für den Alltag. (Trainerin:
Dagmar Popp)
DU BEKOMMST:
•
Sofort einsetzbare Techniken für Meetings,
Präsentationen und den Alltag.
•
Praktische Übungen statt trockene Theorie –
mit persönlichem Toolset.
•
Module frei kombinieren:
Konfliktmanagement, Rhetorik, Feedback,
Fragetechniken und mehr.
•
Ziel: verbindende Gespräche führen und
gemeinsam Ergebnisse erreichen.
NACHHER WIRST DU:
•
Konflikte gelassen und konstruktiv lösen.
•
Mit Präsentationen überzeugen und
Ergebnisse erreichen.
•
Kommunikation spürbar leichter machen –
im Alltag und in Meetings.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
•
Module: Konfliktmanagement;
Stimme/Sprache; Kommunikationsbarrieren
•
Module: Feedback; Fragetechniken;
interkulturelles Verständnis
•
Module: Gewaltfreie Kommunikation;
Sprache Gen A bis Z
•
Module: Gehirngerecht präsentieren;
verbindende Gespräche
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Präsenz-
Workshop
ZIELGRUPPE
Teams & Einzelpersonen im Arbeitsalltag
Dauer: 1 Tag (Präsenz)
TN-Anzahl: bis zu 16, mit 1 Trainerin
GUT GESTIMMT DURCH DEN ARBEITSALLTAG
Wissensnuggets,
Interaktion & praktische
Übungen
Mit Humor achtsam und stark durch die
Wellen
Ein gelassener, humorvoller und resilienter
Arbeitsalltag wirkt Wunder – auf Dich, Dein Team
und Kund:innen. Humor steckt an, stärkt
Teamdynamik und bringt Leichtigkeit in
herausfordernde Situationen. Du lernst, wie Du
Deinen Humor gezielt einsetzt, um Stimmung,
Motivation und Zusammenarbeit zu fördern.
(Trainerin: Dagmar Popp)
DU BEKOMMST:
•
Impulse, wie Lachen eine positive
Grundhaltung ermöglicht.
•
Übungen, um Humor auch in schwierigen
Momenten nicht zu verlieren.
•
Gehirngerechte Methoden für Konzentration
und Selbstführung.
•
Austausch & Storytelling: Kraft des Lachens
im Arbeitsalltag.
NACHHER WIRST DU:
•
Humor als Ressource bewusst wahrnehmen
und nutzen können.
•
Schwierige Situationen mit Leichtigkeit und
Gelassenheit meistern.
•
Resilienz stärken und Wohlbefinden
nachhaltig erhöhen.
WISSENSNUGGETS & PRAKTISCHE ÜBUNGEN
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Techniken für gelassenen Umgang mit
Stresssituationen
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Achtsamkeitsübungen für Konzentration,
Merkfähigkeit und Resilienz
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Methoden, um Freude und Austausch im
Alltag aktiv zu fördern
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Tools, die Stimmung heben und
Wohlbefinden stärken